Premierul Ilie Bolojan a prezentat marți, 2 septembrie, două scenarii de reducere a numărului de salariați din administrațiile locale. Măsura urmărește scăderea cheltuielilor publice și eficientizarea activității autorităților. Guvernul propune o reducere de 40% sau 45% a numărului maxim de posturi din administrațiile locale, dar decizia finală va fi luată după negocierile din Coaliția de guvernare.
Deocamdată, proiectul se află în negocieri la nivelul coaliției de guvernare, iar marea dispută privește procentul de posturi ce vor fi tăiate. Premierul insistă pentru o reducere consistentă, subliniind că orice diminuare sub 30% ar avea doar „efecte marginale”.
Situația la nivel național
La nivelul întregii țări, legea permite un număr maxim de aproximativ 190.000 de posturi în administrațiile locale. În organigrame există 164.000 de posturi, dintre care doar 129.000 sunt ocupate efectiv. Restul sunt fie vacante, fie doar trecute pe hârtie.
„În prezent există circa 61.000 de posturi neocupate sau fictive, adică 32% din total. Dacă nu reducem cel puțin acest procent, reforma nu are sens”, a declarat premierul.
Ce înseamnă pentru Brașov
În județul Brașov sunt aprobate prin lege 5.010 posturi, dintre care 3.365 sunt ocupate.
- Dacă se aplică reducerea de 40%, ar mai rămâne 3.373 posturi. Cum 3.365 sunt deja ocupate, ar însemna 299 de concedieri.
- Dacă se aplică reducerea de 45%, județul ar rămâne cu 3.190 de posturi, iar 403 persoane și-ar pierde locul de muncă.
Unde se taie cel mai mult în județul Brașov
Dacă s-ar aplica propunerea premierului Bolojan, cele mai mari tăieri în Brașov ar fi la nivelul CJ și al administrațiilor locale din municipiile Brașov și Făgăraș, astfel:
- Consiliul Județean Brașov: din cele 639 de posturi ocupate, ar putea dispărea între 123 și 153.
- Municipiul Brașov: din 889 de posturi ocupate, ar fi tăiate între 99 și 136.
- Făgăraș: între 20 și 32 de angajați ar urma să plece din primărie.
Unde se mai fac angajări în județul Brașov
Nu toate localitățile vor pierde oameni, dacă se va aplica propunerea premierului. În unele primării, aplicarea acestei ordonanțe ar deschide chiar posibilitatea de a face angajări, astfel:
- Săcele: cu doar 142 de posturi ocupate din 300 aprobate, orașul ar putea angaja între 47 și 59 de persoane chiar și după aplicarea reducerii.
- Vama Buzăului: ar putea aduce în sistem între 13 și 14 angajați noi.
Per total, în județul Brașov, peste 300 de posturi ar putea fi scoase la concurs în 34 de primării, chiar și în scenariul reducerilor.
